2026-10-19T00:02:25Zhttps://ebyu-rdlopen.rawdatalibrary.net/oai/request

oai:ebyu-rdlopen.rawdatalibrary.net:ebyu/189312026-10-18T21:03:41Zopenairedrivercom_ebyu_10000col_ebyu_10001

BİREYCİLİK VE TOPLULUKÇULUK DEĞERLERİ,KARİYER ÇAPALARI VE KARİYER TATMİNİ İLİŞKİSİYILDIZ, SebahattinSAKAL, ÖNDERİşletmePsikolojiBu çalışmada,bireycilik - toplulukçuluk değerleri, kariyer çapaları ve kariyer tatmini arasındaki ilişkilerin incelenmesiamaçlanmıştır. Araştırma örneklemini 145 orta düzey yönetici oluşturmaktadır. Araştırma neden sonuç ilişkisine dayalı olarakaçıklayıcı şekilde tasarlanmıştır.Araştırma bulguları, kültürün bireycilik - toplulukçuluk boyutlarının kariyer çapaları ve kariyer tatminiüzerinde etkili olduğunu göstermektedir. Ayrıca bulgulara göre, kariyer çapalarının kariyer tatminindeki varyansı açıklayanöne mlibirfaktör olduğu görülmektedir.2015Articlehttps://rdlopen.rawdatalibrary.net/r/ebyu/18931trJournal of Yasar Universityinfo:eu-repo/semantics/openAccessinfo:eu-repo/semantics/articlehttps://ebyu-rdlopen.rawdatalibrary.net/tr/items/ebyu/18931